Hallo,
bei uns im Unternehmen soll von Win2000Pro auf XPPro ungestellt werden. Es geht dabei u.a. um die Zeiterfassung/Personalwirtschaft.
Ich habe die Aufgabe als frischgebackener Betriebsrat unser Mitbestimmungsrecht bei der Umstellung geltend zu machen und somit die Aufgabe Vor- und Nachteile der Umstellung abzuwägen.
Welche neuen Risiken enstehen bei der Nutzung von XP? Es geht um Überwachung der Arbeitszeiten, Verknüpfung von vorhandenen und neu erhaltenen Infos über die Kollegen...
Kann mir jemand helfen? Kleiner Crashkurs evtl.?
Viele Grüße,
bambule
Archiv Windows XP 25.916 Themen, 128.567 Beiträge
Das mit dem weiten Feld ist mir klar, nur steht die Umstellung unmittelbar bevor. Wir haben nächste Woche unsere erste Schulung und wenn nichts vehement dagegen spricht wollen wir uns auch nicht quer stellen. Wenn es allerdings doch erhebliche Bedenken geben sollte...
Danke erst mal, bin weiter an Meinungen interessiert.